M&A-Beratung Mittelniederlande: Einstieg als Mitinhaber per Management-Buy-in

Eine wachsende Beratungsgesellschaft in den zentralen Niederlanden (Midden-Nederland) sucht für ihre Unternehmensnachfolge- und Transaktionsberatung einen erfahrenen M&A-Berater, der als Mitinhaber einsteigt und die tägliche Leitung der Sparte übernimmt. Das Unternehmen begleitet Inhaber bei Verkaufsprozessen, Akquisitionen, Exit-Strategien und Buy-and-Build-Vorhaben. Schwerpunkt sind Digital-first-Unternehmen. Es besteht bereits ein laufendes Geschäft mit Kundenstamm, einem relevanten Netzwerk und regelmäßigem Zufluss an Mandaten. Nächster Schritt ist der Ausbau der Kapazität und die Weiterentwicklung des Teams. Eckdaten: Jahresumsatz 200.000 bis 250.000 €, zwei bis fünf Mitarbeiter. Die Zahlen für 2026 basieren auf der Prognose für 2027; davon sind bereits 50 % als Umsatz bestätigt. Aufgaben: Der künftige Mitinhaber betreut selbst komplexere Transaktionen, verantwortet zusätzlich die Qualität der übrigen Mandate, die Entwicklung der Berater und den weiteren Aufbau der Praxis. Er stimmt sich mit der bestehenden Geschäftsleitung zu kommerziellen Entscheidungen, Arbeitsweise und Wachstum ab. Ziel ist, innerhalb von drei Jahren eine Transaktionsberatung mit eigenem Team aufzubauen, die mehrere Mandate gleichzeitig auf hohem Niveau begleitet und im Markt klar positioniert ist. Gesuchtes Profil: M&A-Fachmann mit breiter Erfahrung darin, Transaktionen eigenständig zu führen und abzuschließen, auch bei größeren und komplexeren Deals. Er versteht die Dynamik von Digital-first-Unternehmen und kennt sich mit Akquisitionen, Exit-Strategien und Buy-and-Build aus. Er will weiterhin selbst Deals betreuen, aber auch Mitarbeiter entwickeln und ein Unternehmen aufbauen, ist investitionsbereit und übernimmt langfristig Verantwortung. Form des Einstiegs: Vorgesehen ist ein Management-Buy-in, also eine leitende operative Rolle in Verbindung mit einer eigenen Investition und einer Beteiligung an der Gesellschaft. Höhe der Beteiligung und übrige Konditionen werden mit einem geeigneten Kandidaten besprochen. Nach einem ersten Kennenlernen gibt es ausführlichere Informationen zum Unternehmen, zum laufenden Geschäft und zur geplanten Zusammenarbeit. Ein Kaufpreis wird nicht genannt.